Вчера завершился процесс реструктуризации Hewlett-Packard, одного из крупнейших конгломератов Кремниевой долины, который в 1939 году основали Уильям Хьюлетт и Дэвид Паккард в гараже неподалеку от Стэнфордского университета. Историческое решение разделить компанию пополам, чтобы спасти буксующий бизнес, приняла нынешний Генеральный директор HP Мег Уитмен.

Итогом реструктуризации стало образование 2-х независимых между ними структур с похожими названиями. Одна, HP Inc., займется производством персональных компьютеров и принтеров, другая, Hewlett Packard Enterprise (HPE), — разработкой программного обеспечения для корпоративного рынка, а также серверами и оборудованием для складирования данных. Ежегодная выручка каждой из них определяется почти в $50 млрд.. В HP Inc. Будет трудиться 50 тысяч людей, в HPE — 252 тысячи.

Бизнес-ориентированную компанию возглавила сама Уитмен, другую, " потребительскую", — Дион Вейзлер, бывший исполнительный вице-президент HP по принтерам и персональным системам. Акции обеих торгуются на Нью-Йоркской бирже, но отдельно между ними (под тикерами HPQ и HPE).

Объявляя о судьбоносном решении в октябре прошедшего года, Уитмен подчеркнула, что раздел HP надвое " даст каждой из новых организаций независимость, целенаправленность, финансовые ресурсы и гибкость, которые им необходимы для быстрой адаптации к динамике рыночного комплекса и потребительскому спросу". Слова топ-менеджера не внушили доверия инвесторам: акции HP с того дня потеряли в цене больше чем на 20%, продажи программного обеспечения для заводов упали на 10%. А в сентябре Уитмен сказала о планах уменьшить 10% штата будущих организаций: в HPE будет ликвидировано 25– 30 тыс. рабочих мест, в HP Inc.— 3 300 позиций на протяжении трех лет.

Мег Уитмен, занявшая кресло генерального директора HP в сентябре 2011 года, стала четвертым по счету главой организации за последние десять лет. С 1980-х она работала в ряде крупных компаний, включая The Walt Disney Company, Dreamworks и Procter & Gamble. С 1998-го по 2008-й топ-менеджер занимала пост президента и главного исполнительного директора eBay. За десять лет пребывания в должности Уитмен превратила интернет-аукцион в одну из наиболее успешных организаций Кремниевой долины: штат eBay был увеличен С 30 человек до пятнадцать тыс. работников, а ежегодная прибыль — вдвое, С 4 млн. долларов до $8 млн.

" Мы исправляем положение знаковой Компании… которая сбилась с пути. Мы пытаемся подготовить ее к следующей главе, прокладывая трубы и ремонтируя дом", — сказала не так давно Уитмен газете USA Today. Она признала, что новая волна сокращений была вызвана необходимостью справиться со структурными трудностями в бизнес-услугах HP, большинство из которых возникли с покупкой Electronic Data Systems (EDS) в 2008 году. Организации, по отзывам топ-менеджера, также навредили встряски в руководящем составе: " у EDS было больше лидеров, чем генеральных директоров у HP".

Уитмен, и в правду, возглавила HP в весьма непростое время. На текущей должности она сменила Лео Апотекера, который руководил фирмой не более одного года. При нем акции HP упали в цене на 40%, на фоне провальных продаж планшета TouchPad, отказа от бизнеса ПК в угоду " облачного" ПО и решений для бизнеса и неоправданных трат. С его предшественником у HP тоже не сложилось: в 2010 году Марку Херду пришлось добровольно уйти в отставку из-за подозрений в сексуальных домогательствах на рабочему посту. Помимо этого, С 1997 года Фирма потратила 61, 2 млрд. долларов, совершив восемь крупных поглощений (EDS за $13, 9 млрд в 2008-м, Palm за 1, 2 млрд в 2010-м, Autonomy за $10 млрд в 2011-м), но никакая из дорогостоящих сделок себя не оправдала, а привела к дальнейшим списаниям и сокращениям.

Несмотря на то что акции HP продолжают дешеветь, Уитмен убеждена в правильности выбранной стратегии." Это не план Б. Это классическая реорганизация, которая позволяла нам держаться на плаву около 75 лет. Есть много IT-компаний, которые сошли с дистанции", — заявила она в беседе файнэншл таймз, отметив, что разделение HP даст возможность каждой из организаций лучше сосредоточиться на управленческих и инвестиционных решениях.

В общем, специалисты тоже считают, что реструктуризация пойдет HP на благо. По данным главного аналитика Tirias Research Пола Тейка, " она даст возможность им сосредоточиться на созданию продукта, инфраструктуре программного обеспечения и переосмыслить [бизнес ПК и принтеров]. Они имеют возможность ' узаконить' 3D-печать, например". " Это большое обязательство, сопряженное со сложностями [организации и IT-систем]… Старая HP стала весьма, весьма большой и не быстро двигалась. Две организации сделают ее более ловкой, отзывчивой, конкурентоспособной и инновационной", — говорит глава Tech Data Боб Дутковски. А по отзывам аналитика UBS Стива Милуновича, разделение усилит компанию только в краткосрочной перспективе, А в долгосрочной оно приведет к тому, что HP станет легче купить.

Уитмен же отрицает, что HP Inc. Или HPE вскоре будут проданы." в краткосрочной перспективе останутся две организации, которые не будут ни консолидаторами, ни консолидированными, — заявила она, — … Мы оставляем позади компанию, которая была весьма большой и управляла 2-мя весьма разными бизнесами… Мы создаем не крохотные кусочки, а две свежие крупные организации, которые обладают реальными возможностями, чтобы изменить положение вещей". " Нам надо поставлять продукты, выставлять счета, зарабатывать деньги, — подчеркнула Уитмен, — HP продает два ПК в секунду, сервер — каждые шесть секунд. Нам надо продолжать продавать их".

Свежие организации обладают массой возможностей повышения и в новых направлениях. Дион Вейзлер, глава HP Inc., видит перспективы в 3D-принтерах и коммерческой печати. Согласно его заявлению, технологии струйной печати HP хорошо подходят для производства деталей из пластика и иных материалов. Помимо этого, в последний год Фирма активно вкладывается в технологии " трехмерной" печати, которые главным образом пригодятся бизнес-рынку. Мелкие и крупные производители, например, получат возможность быстро печатать на 3D-принтерах качественные модели и даже готовую продукцию.

А HPE, которую возглавила Уитмен, может извлечь выгоду из нового типа энергонезависимой памяти, который был бы в тысячу раз быстрее и устойчивее к износу, чем флеш-накопители. Про то, что Фирма вместе с SanDisk ведет разработку более надежных, дешевых, емких чипов памяти, было объявлено несколько недель назад.

Основные вехи истории Hewlett-Packard 1938: Выпускники Стэнфордского университета Уильям Хьюлетт и Дэвид Паккард начали разработку генератора звуковых частот HP200А, имея в собственном распоряжении капитал в $538 и небольшой гараж в Пало-Альто (Калифорния). Восемь подобных устройств затем купит студия Уолта Диснея и станет первой, применившей систему стереозвука для мультфильма " Фантазия" (Fantasia).

1939: Два молодых инженера, которые долго не имели возможности прийти к согласию, чья фамилия должна стоять первой в названии организации, бросили монетку и учредили Hewlett-Packard.

1957: HP выходит на фондовую биржу.

1972: Выпуск HP-35, первого карманного калькулятора для научных расчетов. Прибор, который использовали космонавты НАСА, печатное иллюстрированное издание Forbes назвал " одним из 20 лучших продуктов в истории", изменивших мир.

1978: Уильям Хьюлетт уходит с поста руководителя организации.

1980: HP выпустила собственный 1-ый персональный компьютер, HP-85. В 1983-м вышел HP-150 с первым тачскрином, а в 1984 — " портативная" модель HP-110.

1984: Релиз HP LaserJet — первого лазерного принтера для ПК. Новинка мгновенно стала бестселлером.

1993: Дэвид Паккард оставляет пост главу совета директоров.

1999: Гендиректором HP назначена Карли Фиорина — первая женщина, возглавившая компанию из списка Fortune 50.

2002: При Фиорине Hewlett-Packard, несмотря на возражения Хьюлетта, поглощает конкурента Compaq за 20 млрд. долларов и становится крупнейшим производителем ПК.

2005: Совет директоров HP счел покупку Compaq ошибкой и отправил Фиорину в отставку.

2008: Под руководством Марка Херда Фирма покупает Electronic Data System за $13 млрд. и выходит на рынок бизнес-услуг. Сделка, приведшая к увольнению 25 тысяч людей, признана неудачной.

2010: Херд уходит в отставку из-за обвинений в сексуальных домогательствах.

2011: Новый Генеральный директор HP Лео Апотекер решает отказаться от " компьютерного" бизнеса. Его задумка не понравилась совету директоров, и топ-менеджер был уволен. Место Апотекера заняла экс-глава eBay Мег Уитман, которая сохранила и продолжила развивать бизнес ПК и принтеров.

2012: Уитмен реорганизовала HP, что привело к сокращению 55 тыс. рабочих мест.

2013: Lenovo, купив " компьютерное" подразделение IBM, отняла у HP титул самого крупного производителя ПК.

2014: HP сказала о намерении разделить компанию надвое. Одна должна сосредоточиться на софте и услугах, другая — на принтерах и ПК.

2015: в сентябре, незадолго до официального окончания реструктуризации, Уитмен сказала о сокращении предположительно еще 30 тыс. рабочих мест.